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Perfil Franquiciado Above

Políticas de privacidad.

Ser franquiciado

La presente política de privacidad se redacta de acuerdo con la normativa siguiente:

  • Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016.
  • Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales

1.IDENTIFICACIÓN Y DATOS DE CONTACTO DEL RESPONSABLE.

  • Responsable del tratamiento:
  • Domicilio:
  • NIF:
  • Teléfono de contacto:
  • Correo electrónico

2.FINALIDADES DEL TRATAMIENTO DE SUS DATOS PERSONALES.

  • Atender a las solicitudes enviadas por los usuarios de la web a través de nuestros canales de contacto puestos a disposición en esta página.
  • Entender el comportamiento del usuario dentro de la web.
  • Cumplir con las obligaciones legales que nos resulten directamente aplicables.
  • Proteger y ejercer nuestros derechos o responder ante reclamaciones de cualquier índole.
  • En su caso, enviar comunicaciones comerciales relativas a los bienes o servicios que conforman nuestra actividad., y/o noticias o boletines relacionados con nuestro sector.
  • Gestionar las candidaturas de postulantes a empleo.
  • Comunicarnos con los postulantes a empleo para ir informarles sobre el estado del proceso de selección y sobre su candidatura.

3.BASE JURÍDICA DEL TRATAMIENTO.

  • Consentimiento del usuario. La negativa a facilitar sus datos personales conllevará la imposibilidad de tratar sus datos con las finalidades mencionadas.
  • Cumplimiento de las obligaciones legales que nos son aplicables. En este caso, el interesado no podrá negarse al tratamiento de los datos personales.
  • En nuestro interés legítimo de proteger nuestra imagen, negocio y trayectoria evitando ataques a nuestra página web. En este caso, el interesado no podrá negarse al tratamiento de los datos personales, aunque podrá ejercer, en su caso, los derechos reconocidos en el apartado octavos de la presente política

4.PLAZOS O CRITERIOS DE CONSERVACIÓN DE LOS DATOS.

Durante el tiempo necesario para cumplir con las finalidades para los que fueron recopilados inicialmente.

  • POSTULANTES A EMPLEO. conservaremos los curriculum durante el periodo máximo de un año desde la recepción del mismo.
  • EL CÓDIGO CIVIL. Entre 5 o 15 años según el caso, atendiendo a lo dispuesto en el artículo 1964.2 del cuerpo legal mencionado.
  • EL CÓDIGO DEL COMERCIO. Durante 6 años, atendiendo a dispuesto en el artículo 30 del cuerpo legal mencionado.
  • LA LEY GENERAL TRIBUTARIA. Durante 4 años atendiendo a dispuesto en los artículos 66 a 70 del cuerpo legal mencionado.
  • LEY 10/2010, DE 28 DE ABRIL, DE PREVENCIÓN DEL BLANQUEO DE CAPITALES Y DE LA FINANCIACIÓN DEL TERRORISMO. Durante 10 años atendiendo a lo dispuesto en 25 de la ley.

5.DECISIONES AUTOMATIZADAS Y ELABORACIÓN DE PERFILES.

La página web no toma decisiones automatizadas ni elabora perfiles.

6.DESTINATARIOS.

  • Durante el periodo de duración del tratamiento de sus datos personales, SOMOSABOVE podrá ceder sus datos a los siguientes destinatarios:
    • Jueces y Tribunales.
    • Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado.
    • Otras autoridades u organismos públicos competentes, cuando el responsable tenga la obligación legal de facilitar los datos personales.

7.TRANSFERENCIAS INTERNACIONALES DE DATOS.

  • La organización no realiza Transferencia Internacional de Datos alguna.

8.DERECHOS.

  • Usted podrá, como interesado, ejercer en cualquier momento y de forma totalmente gratuita los derechos de acceso, rectificación y supresión, así como solicitar que se limite el tratamiento de sus datos personales, oponerse al mismo, solicitar la portabilidad de estos (siempre que sea técnicamente posible) o retirar el consentimiento prestado, y en su caso, cuando proceda, a no ser objeto de una decisión basada únicamente en un tratamiento automatizado, incluido la elaboración de perfiles.Para ejercer sus derechos deberá dirigir un escrito a la dirección de correo electrónico arriba indicada. Se deberá acompañar a la solicitud de una fotocopia del D.N.I. o documento equivalente, con la finalidad de acreditar su identidad.En caso de que sienta vulnerados sus derechos en lo concerniente a la protección de sus datos personales, especialmente cuando no haya obtenido satisfacción en el ejercicio de sus derechos, puede presentar una reclamación ante la Autoridad de Control en materia de Protección de Datos competente (Agencia Española de Protección de Datos), a través de su sitio web: www.aepd.es.

9.VERACIDAD DE LOS DATOS.

  • interesado garantiza que los datos aportados son verdaderos, exactos, completos y se encuentran actualizados.
  • El interesado se compromete a informar de cualquier cambio respecto de los datos que aportara, por los canales habilitados al efecto e indicados en el punto uno de la presente política.
  • El interesado será responsable de cualquier daño o perjuicio, tanto directo como indirecto, que pudiera ocasionar como consecuencia del incumplimiento de la presente obligación.
  • En el supuesto de que el usuario facilite datos de terceros, declara que cuenta con el consentimiento de los interesados y se compromete a trasladarle la información contenida en esta cláusula, eximiendo a la organización de cualquier responsabilidad derivada por la falta de cumplimiento de la presente obligación.

9.VERACIDAD DE LOS DATOS.

  • interesado garantiza que los datos aportados son verdaderos, exactos, completos y se encuentran actualizados.
  • El interesado se compromete a informar de cualquier cambio respecto de los datos que aportara, por los canales habilitados al efecto e indicados en el punto uno de la presente política.
  • El interesado será responsable de cualquier daño o perjuicio, tanto directo como indirecto, que pudiera ocasionar como consecuencia del incumplimiento de la presente obligación.
  • En el supuesto de que el usuario facilite datos de terceros, declara que cuenta con el consentimiento de los interesados y se compromete a trasladarle la información contenida en esta cláusula, eximiendo a la organización de cualquier responsabilidad derivada por la falta de cumplimiento de la presente obligación.

10.REDES SOCIALES

  • Usted tiene la oportunidad de unirse a nuestras redes sociales o grupos.Sin embargo, debe tener en cuenta que, salvo que le solicitemos sus datos directamente (por ejemplo, a través de concursos o promociones), sus datos pertenecerán a la Red Social correspondiente. Le recomendamos que lea detenidamente sus condiciones de uso y políticas de privacidad.

11.MODIFICACIONES/ ACTUALIZACIÓN

SOMOSABOVE se guarda el derecho a modificar/actualizar la presente política de privacidad. Aconsejamos a los usuarios que visiten periódicamente nuestra política de privacidad.

Última revisión: 18/05/2021